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雇用主は従業員を保護するために何をすべきか?

雇用主は従業員を保護するために何をすべきか?


これらの基準は、従業員が機器や機械の保守・点検作業中に危険なエネルギーにさらされる場合に、雇用主が遵守しなければならない要件を定めている。これらの規格における最も重要な要件の一部を以下に概説します。

エネルギー制御プログラムを策定、実施、および徹底する。

ロックアウト可能な機器にはロックアウト装置を使用してください。タグアウト装置は、タグアウト装置がロックアウト装置の代わりに使用できるのは、タグアウト装置がロックアウト装置の代わりに使用できる場合のみです。
本プログラムは、ロックアウトプログラムと同等の従業員保護を提供する。

新規またはオーバーホールされた機器には、ロックアウト機能が搭載されていることを確認してください。

機械や設備がロックアウトできない場合は、効果的なタグアウトプログラムを開発、実施、および徹底する。

エネルギー制御手順を策定、文書化、実施、および徹底する。

使用のみロックアウト/タグアウト装置当該機器または機械について認可を受けており、耐久性、標準化、および堅牢性を備えていることを保証する。

主図5


投稿日時:2022年8月20日